在尚志市長壽鄉(xiāng)個體私營業(yè)主中,有一個自立自強的女能人,她叫崔麗華。她從17歲開始與石頭打交道,在開發(fā)制造石材產(chǎn)品艱難創(chuàng)業(yè)的坎坷路上打拼了10多年,以勇于拼搏的精神和聰慧的思維展示了靚麗的奮斗年華。如今,崔麗華已經(jīng)成為擁有367名員工,600多萬元固定資產(chǎn),年創(chuàng)利稅百萬元的私營企業(yè)總經(jīng)理。
1986年,16歲的崔麗華在尚志市亮珠中學參加中考時以優(yōu)異的成績被省重點中學——尚志一中錄取了。正當她懷揣錄取通知書,憧憬著將來再進入名牌大學讀書的夢想時,家里發(fā)生了意想不到的重大變故,媽媽患了重病住進醫(yī)院。父親愧疚地對麗華說:“丫呀,咱家生活困難,你念高中我實在沒有錢供你……”。從小就懂事又有孝心的小麗華聽了父親的話,背著家人流著眼淚把錄取通知書放進了柜子里,她迫不得已地輟學了。1987年8月的一天,崔麗華偶然間看見了一張鄉(xiāng)辦石材廠考試招聘工人的廣告。她參加了考試并被招聘到鄉(xiāng)辦石材廠當上了磨石工,每天起早貪黑與石頭、石塊、石板、石磚打起了交道。她憑著聰明的智慧和刻苦的鉆勁,僅用半年時間就把生產(chǎn)石材的整套技術嫻熟地掌握在手。當時的廠長高興地說:“別人學會制造石材技術需要一年半時間,而小麗華僅用了6個月,經(jīng)她手生產(chǎn)出的產(chǎn)品個頂個都是優(yōu)質品。”半年之后,崔麗華當上了廠里的出納員,幾個月后又當上了會計。1991年5月, 21歲的崔麗華光榮地加入了中國共產(chǎn)黨,成為全鄉(xiāng)最年輕的女黨員。同年6月,她又被鄉(xiāng)企業(yè)辦任命為石材廠的副廠長。
當歷史的時鐘指向1997年的時候,由于國家對國民經(jīng)濟發(fā)展實施了有壓有保的宏觀調(diào)控政策,受壓縮基本建設投資規(guī)模大氣候的影響,以石材為主的建材產(chǎn)品銷路嚴重受阻,加之企業(yè)機器設備老化和經(jīng)營管理不善,鄉(xiāng)辦石材廠陷入了資不抵債的虧損境地。為了救活鄉(xiāng)辦石材公司這個老字號企業(yè),鄉(xiāng)黨政班子經(jīng)過討論研究,決定以面向社會招標的方式,將石材廠整體租賃承包。此時,崔麗華也陷入了深深的思考之中,她想到與她朝夕相處的同事們一旦企業(yè)被他人承包,他(她)們還有業(yè)可就嗎?思來想去,她產(chǎn)生了一個大膽想法:自己獨立承包石材廠,當企業(yè)的法人。2000年8月20日,原尚志市亮珠鄉(xiāng)石材廠在崔麗華招標承包之后,又以亮珠石材有限公司的企業(yè)名稱開始重新啟動生產(chǎn)了。崔麗華由此成為了一個敢于向困難挑戰(zhàn)、具有獨立法人資格的企業(yè)創(chuàng)業(yè)領頭人。在市場經(jīng)濟的大潮中,特別是石材行業(yè)競爭激烈的態(tài)勢下,如何將企業(yè)立于生存、發(fā)展的不敗之地,這是新任亮珠石材公司經(jīng)理崔麗華首先要思考的問題。她通過閱讀報紙雜志和上網(wǎng)查尋市內(nèi)基本建設工程項目資料,從國家出臺政策扶持鼓勵東北老工業(yè)基地建設和發(fā)展的信息中,發(fā)現(xiàn)了哈爾濱市政建設對企業(yè)的商機。為了擴展延伸石材產(chǎn)品的銷售市場,崔麗華決定親自到哈市闖出一條產(chǎn)品銷售定貨的新路子。
2000年9月2日,崔麗華只身來到了哈爾濱。她找到了南崗區(qū)市政管理局的工作人員。經(jīng)過幾天的多方咨詢,她得到了此區(qū)有7個在建街道工程需要用花崗巖石塊做馬路邊石,她找到負責施工的主管人員,說明了簽訂承擔路邊石加工供貨合同事宜。可是,當對方問明了崔麗華是來自農(nóng)村一個名不見經(jīng)傳的小企業(yè)經(jīng)理時便譏諷地回絕:“別說你是一個鄉(xiāng)辦石材小企業(yè),就是縣辦企業(yè),我們也不買你們的破石頭。”崔麗華第一次去哈市找活干就碰了一鼻子灰。然而,性格內(nèi)向又有一股子不服輸韌勁的崔麗華反思自己:人家為什么瞧不起農(nóng)村山溝里的小企業(yè)呢?主要原因就是怕我們的石材質量和規(guī)格不過關。于是,她不聲不響地找到施工現(xiàn)場,要了一塊外廠家生產(chǎn)的路邊石帶回了企業(yè),她與老師傅們一起對自家制造的石材產(chǎn)品與帶回來的做了細致的比對,發(fā)現(xiàn)外廠家生產(chǎn)的路邊石不僅在石質選料上,磨出的光合度上,以及規(guī)格上都比自家所生產(chǎn)的路邊石技高一籌。崔麗華和工人們以她帶回來的路邊石為樣品,照樣制作了幾塊。崔麗華第二次又帶著自己的石材樣品找到了南崗區(qū)市政局的主管領導。精誠所至,金石為開。南崗區(qū)市政局的領導看了崔麗華帶去的樣品路邊石,又從崔麗華懇切的言談中了解到:這是一位能干事、講誠信、可以信賴的女業(yè)主。于是,他們經(jīng)過研究與她簽訂了5萬元的石材供貨合同,并規(guī)定了必須在10天之內(nèi)保證質量交貨。
破天荒地從哈市簽訂了5萬元的加工路邊石的銷售合同,著實讓崔麗華興奮的一夜沒睡好覺。當她興沖沖地趕回企業(yè),將這個好消息告訴員工們時,大伙兒都沒高興起來。因為企業(yè)現(xiàn)存的石料中,能達到合同中規(guī)定標準的僅有三分之一的荒石料。按10天供貨期,現(xiàn)從山上石礦中開采石料根本不能如期付貨。面對這樣一個有了供貨合同,但缺少生產(chǎn)原料的難題,員工們一籌莫展。心眼靈活的崔麗華做出了一個借船出海的決策:親自到三勝村向村長求援,借用他們村辦采石場價值3萬元的荒石料,雇大車拉到哈市工程現(xiàn)場,帶去了30名技術員工,搭大棚,吃住在工地,按照合同要求起早貪晚加。崔麗華和員工們苦干了8天時間,提前2天保質保量地向對方交了貨,贏得了買貨方的滿意。當崔麗華帶回對方兌現(xiàn)的5萬元貨款仔細算帳后,除了員工工時費、雇車費、差旅費、吃喝費,非但沒賺錢,還足足賠了1萬元。員工們灰心地說:“兌現(xiàn)了這份合同我們白搭了工又賠了錢。”崔麗華卻信心十足地對員工們說:“這是我們向哈爾濱搶占石材市場應交的學費,有了這個做基礎,以后我們就可能在哈爾濱找到市場了。”
果然不出崔麗華的預料,企業(yè)雖然賠了1萬元本錢,卻贏得了哈爾濱市政管理局的充分信賴。2000年春節(jié)剛過,一個要求簽訂供貨100萬元石材合同的電話打進了崔麗華的手機。她欣喜地趕到了哈市,十分順利地拿到了加工100萬元路邊石的合同。從此,要求供貨的訂單紛紛而至。從100萬元不斷上漲,到2005年,崔麗華的企業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)像開花的芝麻節(jié)節(jié)高。最高額的供貨訂單一次性達到500萬元,崔麗華帶領導工們也把石材產(chǎn)品的銷售市場牢牢地延伸到了哈市的8個區(qū)域。
誰播撒了耕耘的種子,誰就會收獲到累累的碩果。亮珠鄉(xiāng)石材公司被崔麗華招標承包后一年一變樣,五年實現(xiàn)了大發(fā)展。企業(yè)員工由原有的82人增加到367人,人均年收入1.2萬元以上;固定資產(chǎn)由原有的50萬元增加到600多萬元,年均實現(xiàn)利稅100多萬元。2004年5月,這家鄉(xiāng)辦企業(yè)已由崔麗華個人出資100萬元整體買斷,優(yōu)化整合為屬于她個人獨資的私營企業(yè)。
崔麗華憑著不懈地打拼和艱苦創(chuàng)業(yè),使她在長壽鄉(xiāng)成為了一位響當當?shù)娜宋。而她在?chuàng)辦企業(yè)致富之后,先后為家鄉(xiāng)孤困兒童捐資助學5萬多元,每年逢年過節(jié)都去鄉(xiāng)敬老院看望那些孤寡老人,為他們送去慰問品及親人般的溫暖。在創(chuàng)業(yè)的征途中,崔麗華付出了超乎常人的艱辛與努力,但同時也得到全鄉(xiāng)干部百姓的贊譽。2004年,被哈市婦聯(lián)授予農(nóng)村婦女離土創(chuàng)業(yè)帶頭人;連續(xù)兩屆當選為尚志市人大代表;2005年,榮獲市“光彩之星”榮譽稱號;2006年,獲市“先進私營企業(yè)”獎;2007年,榮獲全國“雙學雙比”活動女能手稱號。